Rejoignez-nous…Vous trouverez une collectivité à taille humaine, avec des équipes jeunes et dynamiques, intervenant dans les domaines de la transition énergétique et l’aménagement numérique de la Haute-Savoie.
Au sein d’une équipe de 12 personnes et sous la responsabilité du responsable du pôle exploitation, vous aurez pour principales missions
Assurer le suivi des travaux sur des chaufferies majoritairement alimentées par des énergies renouvelables (géothermie, bois, solaire thermique, etc.) et des réseaux de chaleurs ;
Mettre en place et suivre les contrats d’approvisionnement en combustible (bois énergie notamment) et les contrats d’entretien, tout en participant à la sélection des exploitants privés ;
Vérifier la conformité des engagements contractuels en termes de production d’énergie et de qualité des interventions d’exploitation, notamment avec la mise en place d’indicateurs de performance techniques et financiers ;
Piloter les travaux de gros entretien et renouvellement ;
Veiller à la satisfaction des abonnés du service au travers d’actions de commercialisation et de communication ;
Vous avez un bac +2+3 dans le domaine thermique en bâtiments et ou expérience de 3 à 5 ans en maintenance
Vous avez une bonne connaissance des énergies renouvelables thermiques. Une expérience en bureau d’études fluide ou en suivi d’exploitation de chaufferie serait un atout. Nous sommes également ouverts aux jeunes diplômés disposant de solides bases théoriques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l’organisation, et votre esprit d’équipe et d’initiative
Emploi à temps complet (39h hebdomadaire + 22 RTT), basé à Poisy (à côté d’Annecy)
Télétravail possible selon nécessité de service maximum 2 jours par semaine
Recrutement statutaire cadre d’emploi des techniciens (catégorie B) de la fonction publique territoriale ou en contrat de droit public 3 ans renouvelable une fois puis CDI de droit public,
Rémunération annuelle brute selon expérience + chèques déjeuner (9€ pris en charge 60%), avec possibilité d’astreintes de décision
Abonnements de transport 75%, forfait mobilité durable, chèques vacances, culture, loisirs pour les enfants…
Pour plus d’informations, vous pouvez contacter la DRH au 04 50 33 50 60
Si vous êtes intéressé.e pour postuler, envoyez votre candidature avant le 5 novembre 2024
(LETTRE DE MOTIVATION + CV) par mail (rh@syane.fr) en précisant la référence du poste 2024-43-VRS à : Monsieur le Président du Syane – 2107 route d’Annecy – 74330 Poisy
Information complémentaire : entretiens de recrutement prévus semaine du 12 novembre 2024
(possibilité en visio)
Parce que la diversité enrichit les échanges et favorise le développement des collaborateurs, toutes les candidatures seront étudiées.
Le Syane cherche régulièrement de nouveaux talents pour intégrer ses équipes dans les nombreux domaines de compétences que nous gérons.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au service du territoire Haute-Savoie ?
Envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre de motivation, nous serons ravis de l’étudier !
Toutes nos ressources pour être au point !
Vidéos, photos, rapports d’activités, plaquettes, communiqués de presse et bien plus…
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Plus d’informations
Lun > jeu : 9h-12h et 14h-16h30
Ven : 9h-12h et 14h-16h
6 novembre 2024
à 19h
Envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre de motivation.